Objetivo

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Los Planes de Igualdad tienen por objetivo corregir las desigualdades de género e incorporar medidas innovadores para hacer realidad la igualdad y proporcionar servicios que faciliten el acceso a:

 

  • Empleo
  • Formación
  • Retribución
  • Clasificación profesional
  • Promoción
  • Prevención de Acoso Sexual
  • Conciliación de la Vida familiar,laboral y personal


Todo ésto en términos de igualdad entre mujeres y hombres.


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